Bewirb' dich initiativ!
Ingolstadt
Nicht die passende Stelle dabei? Vielleicht passen wir trotzdem zusammen. Scroll runter und erfahre mehr über uns!
#HumanizingDigitalHR
Im Moment können wir dir keine Festanstellung außerhalb unseres Active Sourcing-Teams anbieten. Dennoch steht dir unsere Tür offen und wir würden uns freuen, dich kennenzulernen, um langfristig im Austausch zu bleiben. Sicherlich ergibt sich wieder eine Chance, mit dir zusammenzuarbeiten. Deshalb hast du hier die Möglichkeit, dich initiativ im Bereich Sourcing sowie für all unsere anderen Teams zu bewerben.
So kannst du uns helfen:
Wir mögen es progressiv und proaktiv, halten nichts von „weil das eben immer schon so war“ und haben Lust, uns immer wieder neu auszuprobieren. Du auch?
Wenn du mit uns die Welt des Recruitings und der Human Resources ordentlich entstauben willst, bist du bei uns genau richtig.
Du passt zu uns, wenn du unser Mindset teilst und mit uns die Zukunft im HR aktiv mitgestalten willst – auch in unseren unterstützenden Bereichen wie Marketing, Customer Relationship oder Administration.
Findest du dich hier wieder?
Active Sourcing ist unsere DNA und kann auch dich begeistern. Das heißt für uns nicht, dass du darin jahrelange Erfahrung benötigst. Sondern dass du dich mit diesem Aufgabenfeld identifizieren könntest und Bock auf unsere Einarbeitung hast.
Auch Abschlüsse sind uns total egal! Denn was wir suchen, kann man nicht studieren. Wir suchen jemanden mit technischem Verständnis, der Offenheit für neue Technologien und ganz viel Empathie.
Helfen könnten dir Know-how und Interesse für folgende Themenbereiche: Programmierung, mathematische Logik, Datenbanken, soziale Netzwerke, Sales und Marketing, Kommunikation. Aber das finden wir am besten bei einem gemeinsamen Gespräch heraus.
Das Wichtigste: Du hast Bock, gemeinsam mit uns die Zukunft im HR aktiv mitzugestalten.
Dein Weg zur Bewerbung
Deine Bewerbung gestalten wir dir super easy. Melde dich einfach via Mail bei uns und wir finden gemeinsam heraus, ob wir zueinander passen. Wir wollen dich kennenlernen - ein Lebenslauf oder einfach der Link zu deinem LinkedIn-Profil sind dafür erst Mal ausreichend.
Schreib uns eine Nachricht und lass uns den Prozess gemeinsam angehen. Wir freuen uns auf dich!
Gute Gründe für deinen Einstieg bei Die Grüne 3.
Professionalität und JEDE Menge Spaß - das vereint uns hier bei Die Grüne 3. Wir haben jeden Tag Bock auf Active Sourcing. Wir helfen uns jeden Tag, beruflich als auch privat. Das ist unsere Philosophie.
Unsere vier Wände sind unsere DG3 Heimat! Direkt gegenüber des THI Campus. Wir haben ein kleines aber feines Büro im Digitalen Gründerzentrum - brigk in Ingolstadt bezogen.
Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere.
Wohin du mit uns gehen kannst:
Active Sourcing ist und bleibt unsere DNA. Es ist unser aller Anspruch, unser Know-how darin hoch zu halten, denn das ist die Basis unserer Arbeit. Doch genauso wie sich Die Grüne 3 innerhalb der letzten Jahre in andere Disziplinen im Recruiting weiterentwickelt hat, wachsen wir als Team an neuen Aufgaben. Wir nutzen wirklich alle Querverstrebungen aus unserem Angebot, das kannst auch du tun.
Wir arbeiten gerne langfristig zussammen. Deshalb bieten wir dir auch an, dich langfristig weiterzuentwickeln. Du kannst dich im gesamten Leistungsportfolio der DG3 TalentAcquisition weiterentwickeln. Recruiting und Personalmarketing, Consulting, Training oder Candidate Management – worauf hast du Lust? Oder kommst du aus einem dieser Bereiche und möchtest mehr über Active Sourcing lernen? Kein Problem!
Wir suchen Persönlichkeiten!
Bei uns ist jede:r willkommen, der unsere Werte vertritt, ganz gleich welchem Geschlecht du angehörst, welche sexuelle Orientierung du hast oder wo du geboren bist. Wir schätzen und respektieren die Vielfalt unserer Mitmenschen und setzen uns aktiv dafür ein, dass jede:r sich bei uns sicher und geborgen fühlt. Uns ist bewusst, dass es für bestimmte Personengruppen strukturelle Hürden gibt, bei uns zu arbeiten. Als Teil unseres Teams kannst du darauf vertrauen, dass wir uns aktiv dafür einsetzen, diese gemeinsam abzubauen. Für eine inklusive und zugängliche Arbeitsumgebung für alle.
Wir stehen für Offenheit, Toleranz und ein friedliches Miteinander. Deshalb lehnen wir rechtes Gedankengut kategorisch ab und setzen uns entschieden gegen jegliche Form von Diskriminierung ein. Lasst uns gemeinsam ein Zeichen gegen Intoleranz und für eine bessere Zukunft setzen 🫶 #LoveHRHateRacism
Und so beginnt unsere gemeinsame Story:
Bewerbung: Du nimmst Kontakt mit uns auf, Lebenslauf oder LinkedIn-Profil genügen.
Screening: Wir prüfen deinen Werdegang und geben dir ehrliches erstes Feedback.
Telefon Interview: Du lernst Max am Telefon kennen. Ganz locker, offen und auf Augenhöhe.
Kennenlernen vor Ort: Bei uns in der DG3 Heimat bekommst du echte Einblicke ins Team.
Let's Go: Wenn’s für beide Seiten passt, freuen wir uns auf den gemeinsamen Start.
Unseren Teamgeist nehmen wir sehr ernst. Uns dagegen nicht immer so sehr 😉
Hi, ich bin Max!
Du hast noch Fragen? Melde dich gerne bei mir!
0152 08134585
maximilian.bernthaler@diegruene3.de
Datenschutzhinweis: Mit deiner Bewerbung bestätigst du, unsere Datenschutzerklärung gelesen und akzeptiert zu haben. Damit erlaubst du uns, dich im Rahmen des Bewerbungsprozesses zu kontaktieren. Du kannst deine Einwilligung jederzeit per E-Mail an hallo@diegruene3.de widerrufen.
Die Grüne 3
Unsere Services
Hallo aus Ingolstadt
Die Grüne 3 GmbH
Schloßlände 26
85049 Ingolstadt
Wissens-Hub
Folgt uns
#HumanizingDigitalHR
2025 © Die Grüne 3